汽車維修人員人手不足目前正成為日本全國性的課題當中，鄂霍次克地區的事業經營者與相關團體正在採取相關措施確保人材，有工廠接受外國人技能實習生作為「幫手」。

「日本的工作(操作內容)已被程序化所以很容易做，很開心」於北見市汽車維修工廠作業，菲律賓出身的Arjoy Acosta Serrano先生(36歲)與Ronie Kris Sarinto Sagde先生(32歲)展開笑容講述著工作價值。

兩人作為外國人技能實習生於大約1年前來到日本，與日本維修人員合作進行作業。該工廠表示，汽車零件大多是以世界共通的英語命名，在英語圈出生的兩人可作為即戰力非常的寶貴。維修部主任開心地表示「兩人的態度認真，幫到了我們很多。」

根據北見地方汽車維修振興會表示，活躍於鄂霍次克地區職種為汽車維修的外國人技能實習生目前共有12人，以實習生名義居留於日本的期限最長為5年，要根本解決勞動力不足的問題，培育日本的國內人材仍是不可或缺。

根據北海道運輸局北見運輸分局表示，雖然汽車維修人員的資格檢定考試在鄂霍次克地區的合格者，近3年來大約每年60人左右，相關人士稱「以維修人員為目標的年輕人的絕對數仍然很少，管轄區內人手慢性不足的狀況仍未改善。」

設有維修人員培育課程的北海道立北見高等技術專門學院汽車維修科往年每年會送出10人左右的畢業生。維修業界發來的招聘訊息卻是在校生人數的一倍以上，據說也有來自大型車輛及重型機械販售商店來問詢。 訓練管理課長說明稱「也有沒有取得資格就不能從事的業務，對於企業方而言也是亟待解決的情況。」