《移居至北海道人們的選擇～自新雪谷》
從匯集眾多移居者的後志管轄新雪谷地區，圍繞決定移居至此的人的“選擇”為故事主題進行介紹。
Special feature
《移居至北海道人們的選擇～自新雪谷》⑩ 國際IT創新企業代表·大野智弘（51歲）將據點移至新雪谷 摸索公司全新的經營方式
新雪谷地區的中心部·後志管內俱知安町比羅夫地區。2020年8月別墅街的一角，大野智弘（51歲）和他的中國妻子甜甜（40歲），長女雅汐（4歲）一起從東京品川移居至此。
智弘是進行人工知覺技術研究開發的創新企業“Kudan”的創始人兼總經理。除了東京外還在美國，英國，德國設有據點。各國公司員工進行作為“計算機眼睛”的技術開發。期待這項技術今後可以運用到汽車的自動駕駛，以及無人機等領域。
大野出生在大阪。大學畢業後在外資諮詢公司工作，直至2011年獨自創業前大部分的時間都在海外度過。Kudan也是在英國西部的城市布里斯托爾成立。“完全沒有想到自己會回到日本。”
因為事業不斷擴展2018年在東證Mothers上市。為了準備上市短期搬到東京居住，在尋找新的移居地時，新型肺炎在全世界範圍內擴大感染。移居到海外也變得越來越難，此時朋友向他介紹了新雪谷。
去年7月打算視察新雪谷在這裡居住了1個月後被這裡震驚。在豐富的自然環境中，從世界各國匯集致此的人有著“無國界”的社區生活圈。“與其說是多國籍，更像是無國籍。更像是沒人會介意國籍。這樣的環境住著十分舒適。”將租賃的別墅延長至1年的長期合約，並決定移居至此。
智弘在新雪谷通過智能手機APP與世界各國的員工聯繫，經營公司。智弘的決定不僅限於自己移居到新雪谷。宜居的地方一定也能夠成為“想要工作的地方。”2020年年底，他在相鄰的真狩村購買了1萬坪土地。
廣闊的土地上，將會建設用於技術研究的設施。一旦新型肺炎平息，他想這裡可以成為供各國員工自由居住，並在豐富的自然環境中工作的地方。作為全新設立的投資部門據點，匯集了各國富裕層的新雪谷也非常合適。
智弘在遠程工作逐漸普及的過程中，感到公司的經營方式將會發生巨大變化。“因為匯集了眾多人口，所以公司必須建在大城市這樣的條件逐漸消失。社會將會變得，哪裡有人想要居住哪裡就會有公司。”Kudan的全新挑戰，可能會使以往城市與地方的關係發生“逆轉”。移居至此的總經理描繪的未來藍圖，從這個春天開始朝著實現目標更進一步。
Location
Hirafu district
Special feature
《移居至北海道人們的選擇～自新雪谷》⑫ 原為護士, 成立夢想中的騎馬俱樂部
在東京作為護士工作的宇野敦子，因為移居到京極町，恢復了可以和最喜歡的馬匹們接觸的日常。
《移居至北海道人們的選擇～自新雪谷》⑪ 相信恢復之日，不回台灣
“正因為有和藹接受我們這樣的外國人的日本人在才具有魅力。”來自台灣的單板滑雪愛好者吳盈君，敘述了自己決定居住在新雪谷的理由。
《移居至北海道人們的選擇～自新雪谷》⑨ 因地震回國，在醫療前線疲憊工作最終走到“新雪谷的芬芳”
因為東日本大地震從加拿大回國的男美髮師以及在東京的醫療前線疲憊不堪的女護士。為了療癒受傷的心靈來到新雪谷進行單板滑雪，在和租屋兩人相遇，並在這個城市居住下來。兩個人在當地森林取材製作香薰精油共同創業，在新雪谷誕生了新的價值。
《移居至北海道人們的選擇～自新雪谷》⑧ 脫離工薪職員生活，以移居為目標，沒有想到公司進行挽留，佐藤哲司·祥江
新雪谷地區相鄰的蘭越町中心部，2020年8月將空置的房子進行裝修改造成咖啡廳“Kelapilika”開店營業。店舖由妻子祥江負責，丈夫哲司在日本國內屈指可數的電器製造公司進行遠距離線上工作。一邊在地方生活，一邊持續大企業的工作。曾經期待的夢想般的生活如今成為了現實。
《移居至北海道人們的選擇～自新雪谷》⑦ 開設發源於愛知提供“早餐服務”的咖啡店 山本岳央
從城市移居至地方的山本岳央。因為單板滑雪的機緣下，選擇移居至地方的一家人。將城市的生活經驗帶到地方並運用到咖啡店的經營中，在這之中可以窺探到全新的地方生活方式。
《移居至北海道人們的選擇～自新雪谷》⑥ 為了追尋理想的工作方式，再次來到俱知安
通過網路進行網絡諮詢的高橋千紗（34歲）在去年11月12日移居到新雪谷地區的俱知安町。移居前她在東京住了2年，在此之前她也曾經在俱知安町居住。“再次移居”的背後，是對全新工作方式的挑戰。
《移居至北海道人們的選擇～自新雪谷》⑤ 因總公司搬遷工作發生變化，“超乎想像”的日常生活。
在日本國內銷售茶葉的知名企業，綠碧茶園（Lupicia）去年夏天，將位於東京代官山的總公司搬遷至新雪谷町。全新的企業形態“移居”引起了廣泛注目。
《移居至北海道人們的選擇～自新雪谷》④ 與新雪谷相鄰的城鎮，賭上其未來發展趨勢的前國家公務員 · 土田元氣
在東京作為國家公務員工作的土田元氣（38歲）於去年4月，移居至了與新雪谷相鄰卻少為人知的城鎮蘭越町，作為地區支援協力隊隊員，從事著幫助新移居至此的人們的工作，從中找尋工作的價值。
《移居至北海道人們的選擇～自新雪谷》③ 以新型肺炎為契機，尋找新天地
以新型肺炎感染擴大為契機尋求新天地，追溯10月移居至新雪谷町並加入地域支援協力隊的兩位女性隊員的故事。
《移居至北海道人們的選擇～自新雪谷》② 轉職受挫，夫婦攜手再挑戰 加藤亮介
探索移居至北海道的人們的選擇及決斷的系列幕後故事。新雪谷的第二篇，是介紹在經歷了挫折之後，將新起點選擇在新雪谷的家庭的故事。
《移居至北海道人們的選擇～自新雪谷》① 辭去知名企業東麗工作，加入新雪谷“協力隊”，鎌田諭
從匯集眾多移居者的後志管轄新雪谷地區，圍繞決定移居至此的人的“選擇”為故事主題進行介紹。 鎌田諭，辭去了日本最具代表的頂級素材生產商東麗的工作，移居至新雪谷町，構想製作與滑雪相結合的商業模式。